{"id":3,"date":"2025-06-14T09:58:44","date_gmt":"2025-06-14T14:58:44","guid":{"rendered":"https:\/\/organicbasdecolombia.com\/new\/?page_id=3"},"modified":"2025-07-13T14:36:14","modified_gmt":"2025-07-13T19:36:14","slug":"politica-privacidad","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/organicbasdecolombia.com\/new\/index.php\/politica-privacidad\/","title":{"rendered":"Pol\u00edtica de privacidad"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-page\" data-elementor-id=\"3\" class=\"elementor elementor-3\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-443d3635 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"443d3635\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-72eadace elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"72eadace\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-settings=\"{&quot;ekit_we_effect_on&quot;:&quot;none&quot;}\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p><\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><b>Pol\u00edtica de Calidad<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Nuestro compromiso en <strong>ORGANIC BAS DE COLOMBIA S.A.S.<\/strong>, est\u00e1 enfocado en la fabricaci\u00f3n y comercializaci\u00f3n de productos org\u00e1nicos y naturales, que se caractericen por el cumplimiento de est\u00e1ndares de calidad, buenas pr\u00e1cticas de manufactura e inocuidad, para los sectores agroindustrial, de alimentos, belleza y salud, mejorando continuamente nuestros procesos, garantizando el cumplimiento de requisitos legales y reglamentarios aplicables, para lo cual contamos con personal competente, encaminado a satisfacer las necesidades y expectativas de nuestras partes interesadas, generando rentabilidad y sostenibilidad de la organizaci\u00f3n.<\/span><\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00a0<\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">En concordancia con lo anterior, contempla los siguientes objetivos:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Mantener las certificaciones y sellos necesarios para el funcionamiento de la compa\u00f1\u00eda<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Cumplir en un 90% con los tiempos de entrega pactados con el cliente<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Garantizar la Igualdad de oportunidades a todos los niveles de la organizaci\u00f3n y aliados estrat\u00e9gicos<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Mejorar el desempe\u00f1o del personal<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Incrementar las ventas 15% en el mercado nacional e internacional<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Incrementar la satisfacci\u00f3n del cliente en un 1 punto anual.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Consolidar la Estabilidad Financiera de la Compa\u00f1\u00eda.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Contribuir al bienestar y desarrollo de la comunidad de la zona de influencia.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Adhesi\u00f3n a los ODS<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h2><b>Pol\u00edtica Seguridad y Salud en el Trabajo<\/b><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Es compromiso de <strong>ORGANIC BAS DE COLOMBIA S.A.S.<\/strong>, implementar y ejecutar el Sistema de Gesti\u00f3n de Seguridad y Salud en el Trabajo, el cual va encaminado a promover y mantener el bienestar f\u00edsico, psicol\u00f3gico y social de sus colaboradores propios, contratistas, visitantes y dem\u00e1s partes interesadas, garantizando la identificaci\u00f3n, evaluaci\u00f3n, control y\/o eliminaci\u00f3n de los riesgos<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">presentes en las actividades desarrolladas en la fabricaci\u00f3n y comercializaci\u00f3n de productos org\u00e1nicos y naturales, para los sectores agroindustrial, de alimentos, belleza y salud en todos los centros donde opera, reconociendo la importancia de la integridad del capital humano, as\u00ed como el mejoramiento continuo en la gesti\u00f3n de la prevenci\u00f3n de riesgos laborales.<\/span><\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00a0<\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">En concordancia con lo anterior, contempla los siguientes objetivos:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Cumplir la normatividad nacional vigente aplicable en materia de riesgos laborales a trav\u00e9s de la revisi\u00f3n peri\u00f3dica de la matriz de requisitos legales con relaci\u00f3n al desempe\u00f1o de la empresa.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Identificar los peligros, evaluar y valorar los riesgos y establecer los respectivos controles mediante la realizaci\u00f3n de inspecciones planeadas y el levantamiento de la matriz de peligros.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Prevenir accidentes y enfermedades laborales mediante la promoci\u00f3n de la seguridad y salud de los trabajadores, teniendo en cuenta la implementaci\u00f3n de controles de riesgos laborales, la mejora continua del SG SST y dem\u00e1s actividades de promoci\u00f3n y prevenci\u00f3n.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Responder oportunamente a las inquietudes que provengan de las partes interesadas mediante el programa de comunicaci\u00f3n interna y externa de la empresa<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00a0<\/h2>\n<h2><b>Pol\u00edtica de prevenci\u00f3n del consumo de alcohol, tabaco y otras sustancias psicoactivas.<\/b><\/h2>\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00a0<\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Es compromiso de <strong>ORGANIC BAS DE COLOMBIA S.A.S<\/strong> mantener un ambiente de trabajo sano, limpio y seguro, por lo cual considera importante prohibir el uso, distribuci\u00f3n y venta de alcohol, tabaco, cigarrillo, vapeadores y otras sustancias psicoactivas a todos los empleados tanto al presentarse a laborar, como durante el desarrollo de las funciones, debido a que toda persona que se encuentre bajo la influencia de estos elementos antes y durante la jornada de trabajo, se asume como un peligro potencial, generando un alto riesgo a la ocurrencia de atentar contra la integridad f\u00edsica de s\u00ed mismo y de sus compa\u00f1eros de trabajo.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Es obligaci\u00f3n de todos los empleados, contratistas, proveedores y visitantes de <strong>ORGANIC BAS DE COLOMBIA S.A.S<\/strong> garantizar la integridad absoluta del servicio, asegurando que el desempe\u00f1o de las tareas y diferentes actividades relacionadas con la organizaci\u00f3n, no se vean comprometidas y que sean conscientes de las posibles consecuencias que pueden ocasionar haciendo uso de estas sustancias.<\/span><\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00a0<\/h2>\n<h2><b>Pol\u00edtica de Responsabilidad Social Empresarial\u00a0<\/b><\/h2>\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00a0<\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La Responsabilidad Social Empresarial (RSE), es el modelo de gesti\u00f3n que adem\u00e1s de contribuir al desarrollo sostenible, permite a <strong>ORGANIC BAS DE COLOMBIA S.A.S.<\/strong> construir competitividad a trav\u00e9s de las buenas pr\u00e1cticas que agregan valor social, ambiental y econ\u00f3mico a sus \u00e1reas y\/o grupos de influencia. Basando las decisiones y acciones del d\u00eda a d\u00eda que se desarrollan en la Organizaci\u00f3n, teniendo en cuenta el impacto de estas, donde prima la transparencia y la \u00e9tica.<\/span><\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00a0<\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La gesti\u00f3n de <strong>RSE<\/strong> de la Organizaci\u00f3n se fundamenta en el compromiso con:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Accionistas e Inversionistas: Generando valor de manera sostenida para nuestros accionistas e inversionistas, consolidando relaciones de confianza como resultado de una gesti\u00f3n enmarcada en las pol\u00edticas de buen gobierno de la Organizaci\u00f3n.\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Empleados: Logrando los objetivos de la Organizaci\u00f3n en un ambiente de confianza, en el que directivos y empleados trabajen en un entorno de liderazgo que promueve el crecimiento profesional y el desarrollo integral de los equipos.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Proveedores y Contratistas: Desarrollando relaciones comerciales perdurables basadas en el respeto, la transparencia y el beneficio mutuo.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Clientes: Ofreciendo al cliente soluciones oportunas y productos de calidad, que agreguen valor y fortalezcan la industria.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Estado: Respetando el estado social de derecho cumpliendo con las obligaciones, contribuyendo a la institucionalidad local y regional, asegurando que la Organizaci\u00f3n sea rentable, sostenible y beneficiosa para todos.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Sociedad y Comunidad: Construyendo relaciones transparentes y de confianza con la comunidad y la sociedad, en un marco de corresponsabilidad y respeto mutuo, que contribuyan al desarrollo sostenible en las zonas en que opera la Organizaci\u00f3n.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Medio Ambiente: Asegurar los recursos econ\u00f3micos para el desarrollo de las actividades y la gesti\u00f3n ambiental, garantizando la armon\u00eda y equilibrio de la Organizaci\u00f3n con el medio ambiente.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00a0<\/h2>\n<h2><b>Pol\u00edtica de Desconexi\u00f3n Laboral\u00a0<\/b><\/h2>\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00a0<\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\"><strong>ORGANIC BAS DE COLOMBIA S.A.S.<\/strong>, consciente de la importancia de facilitar un entorno de bienestar integral, productivo, sano, seguro y adecuado para aquellos que trabajan en la organizaci\u00f3n, expresa que todos los empleados tienen derecho a la Desconexi\u00f3n Laboral, brindando el espacio requerido para el uso del tiempo libre, descanso, licencias, permisos y vacaciones como un espacio que permita conciliar la vida personal, familiar y laboral.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La Organizaci\u00f3n cuenta con la participaci\u00f3n activa y la responsabilidad de todos los empleados en el cumplimiento de los acuerdos referentes a metas, productividad, horarios, responsabilidades y el aprovechamiento de los espacios de descanso con Desconexi\u00f3n Laboral, construyendo un entorno laboral productivo y de bienestar, favoreciendo la conciliaci\u00f3n de la vida laboral y extralaboral, logrando acuerdos y resolviendo las situaciones de conflicto.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Como mecanismo de atenci\u00f3n de posibles incumplimientos de la Pol\u00edtica, los empleados pueden dar a conocer las situaciones al Comit\u00e9 de Convivencia Laboral (<strong>COCOLA<\/strong>), el cual, establecer\u00e1 actividades enfocadas a generar una conciencia y pr\u00e1cticas colectivas de sana convivencia y bienestar integral en la Organizaci\u00f3n, favoreciendo la conciliaci\u00f3n entre la vida personal, familiar y laboral.<\/span><\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00a0<\/h2>\n<h2><b>Pol\u00edtica de Igualdad de Oportunidades<\/b><\/h2>\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00a0<\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">En <strong>ORGANIC BAS DE COLOMBIA S.A.S.<\/strong> promovemos la igualdad de oportunidades laborales para todos nuestros empleados, aspirantes, contratistas, proveedores, clientes y visitantes sin distinci\u00f3n de edad, raza, religi\u00f3n, credo, sexo, identidad o expresi\u00f3n de g\u00e9nero, estado transg\u00e9nero, embarazo o condiciones m\u00e9dicas asociadas, orientaci\u00f3n sexual, origen nacional, informaci\u00f3n gen\u00e9tica, estado civil, condici\u00f3n militar, estado serol\u00f3gico frente al <strong>VIH\/SIDA<\/strong>, discapacidad f\u00edsica o mental, o uso de animales de apoyo por discapacidad visual o auditiva.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Esta pol\u00edtica aplica a todos los aspectos del v\u00ednculo laboral, incluyendo \u2014pero no limit\u00e1ndose a\u2014 procesos de reclutamiento, contrataci\u00f3n, clasificaci\u00f3n, promoci\u00f3n, desvinculaci\u00f3n, reducci\u00f3n de personal, licencias, compensaci\u00f3n y formaci\u00f3n. Tambi\u00e9n rige nuestras relaciones laborales con contratistas, proveedores, clientes y visitantes.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Los empleados pueden reportar posibles incumplimientos al Comit\u00e9 de Convivencia Laboral (<strong>COCOLA<\/strong>), mediante los buzones de sugerencias dispuestos en las sedes o a trav\u00e9s del correo electr\u00f3nico de Gesti\u00f3n Humana. Esta \u00e1rea liderar\u00e1 acciones orientadas a fomentar una cultura de respeto, sana convivencia y bienestar integral. El incumplimiento de esta pol\u00edtica podr\u00e1 derivar en medidas disciplinarias, incluido el despido.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Contratistas, proveedores, clientes y visitantes pueden canalizar sus reportes por los buzones de sugerencias, correos corporativos y\/o p\u00e1gina web corporativa, seg\u00fan corresponda. Las \u00e1reas relacionadas evaluar\u00e1n los casos dentro de sus procesos internos y el tratamiento de los mismos.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">En <strong>ORGANIC BAS DE COLOMBIA S.A.S.<\/strong> no se toleran represalias contra quienes denuncien posibles vulneraciones a esta pol\u00edtica. Todos los empleados, contratistas, proveedores, clientes y visitantes son responsables de su cumplimiento.<\/span><\/p>\n<p>\u00a0<\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Las Pol\u00edticas aplican a todos los empleados, contratistas, proveedores y visitantes de <strong>ORGANIC BAS DE COLOMBIA S.A.S.\u00a0<\/strong> Estas pol\u00edticas hacen parte de las pol\u00edticas de gesti\u00f3n de la Organizaci\u00f3n, ser\u00e1 revisada anualmente y comunicada a todos los empleados.<\/span><\/p>\n<p>\u00a0<\/p>\n<h2><b>Cultivemos juntos el futuro\u00a0<\/b><\/h2>\n<p>\u00a0<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-89a48bb elementor-widget elementor-widget-button\" data-id=\"89a48bb\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-settings=\"{&quot;ekit_we_effect_on&quot;:&quot;none&quot;}\" data-widget_type=\"button.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-button-wrapper\">\n\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-button elementor-button-link elementor-size-sm\" href=\"https:\/\/organicbasdecolombia.com\/new\/index.php\/pqrsfd\/\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-content-wrapper\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-icon\">\n\t\t\t\t<svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"25\" height=\"25\" viewBox=\"0 0 25 25\" fill=\"none\"><path d=\"M16.8569 9.67962L8.24994 18.2866L6.83594 16.8726L15.4419 8.26562H7.85694V6.26562H18.8569V17.2656H16.8569V9.67962Z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg>\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-text\">Conoce m\u00e1s PQRSFD<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Pol\u00edtica de Calidad Nuestro compromiso en ORGANIC BAS DE COLOMBIA S.A.S., est\u00e1 [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-3","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/organicbasdecolombia.com\/new\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/organicbasdecolombia.com\/new\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/organicbasdecolombia.com\/new\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/organicbasdecolombia.com\/new\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/organicbasdecolombia.com\/new\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3"}],"version-history":[{"count":18,"href":"https:\/\/organicbasdecolombia.com\/new\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":6351,"href":"https:\/\/organicbasdecolombia.com\/new\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3\/revisions\/6351"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/organicbasdecolombia.com\/new\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}